社労士法人オフィスりあん：7/18セミナー　わが社流の働き方改革のしくみを作りましょう！

おかげさまで、ご好評を頂き終了しました！
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～採用・定着に結びつく～

　『わが社流』の働き方改革のしくみを作りましょう！
　　　　　　　　　　　　　　人手不足の解消術！

│日　時│ ２０１９年7月１8日（木）　１4：0０～16：0０
│場　所│ エル・おおさか　南館７階
│　　　　│　大阪市中央区北浜東３－１４　　　　　　　　
│　　　　│　http://www.l-osaka.or.jp/pages/access.html
│費　用│ １，０００円
│主　催│ 社会保険労務士法人オフィスりあん
│講　師│ こいけ靖子　人事･労務コンサルタント･特定社会保険労務士･産業カウンセラー・個人情報保護士

年次有給休暇の年5日取得義務などの働き方改革関連法がこの4月からスタートしています。更に長時間労働関連や、正規・非正規の格差是正関連の取り組みが会社の大きな課題となっているところです。加えて長期に及ぶ人手不足の対策として外国人労働者の受け入れルールも緩和されているなど、労働・雇用環境の温度感が激変しています。会社は労務管理や人事制度を根本から見直し、社会に受け入れられる職場環境を整備していくことが求められているのはご承知のとおりです。一緒にわが社流を確立するヒントを探っていきましょう。

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